Apply for this job!
Organization

Kyocera Senco EMEA

Sinds 1951 is SENCO een pionier op het gebied van bevestigingsoplossingen. Vandaag zijn we één van de marktleiders in ons vakgebied en dit dankzij onze hoogwaardige producten en innovaties zoals Fusion en Duraspin. Als u bekend bent met bevestigingstechnologie, kent u ons waarschijnlijk. Als je een passie hebt voor verkoop en u heeft geen 9-to-5 mentaliteit, dan is ons aanbod iets voor jou.

Job description

Als Key Account Manager ben je verantwoordelijk voor het beheren en uitbreiden van klantrelaties in de industry-sector. Je richt je met name op de prefab- meubel- en verpakkingsindustrie, waarbij je zowel bestaande klanten behoudt als nieuwe klanten binnenhaalt.

  • Accountbeheer: je bent verantwoordelijk voor het beheren van bestaande key accounts en het opbouwen van sterke en langdurige relaties met klanten. Je begrijpt de behoeften van klanten en fungeert als een vertrouwd adviseur voor technische oplossingen op het gebied van fastening.
  • Nieuwe klanten werven: je bent verantwoordelijk voor het actief opsporen van nieuwe klanten en het identificeren van potentiële kansen. Je analyseert markttrends, concurrentie en klantbehoeften om een strategie te ontwikkelen voor het aantrekken van nieuwe klanten.
  • Technische kennis: je bezit diepgaande technische kennis van fastening-producten en automatiseringsprojecten. Je kunt technische specificaties begrijpen en effectief communiceren met klanten over de voordelen en toepassingen van de aangeboden oplossingen.
  • Automatiseringsprojecten: je bent verantwoordelijk voor het identificeren van automatiseringsbehoeften binnen de industrie en het adviseren van klanten over de implementatie van geavanceerde technologische oplossingen. Je werkt samen met interne teams om maatwerkoplossingen te ontwikkelen en projecten succesvol af te ronden.
  • Service-upgrade/contracten: je ontwikkelt en past diensten aan die aansluiten bij de behoeften van klanten en creëert waarde proposities om de klanttevredenheid te verhogen en nieuwe inkomstenstromen te genereren.

Job criteria

Als Key Account Manager beschik jij over:

  • een bachelor- of masterdiploma in een technische richting of een vergelijkbare opleiding;
  • minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur in de fastening-industrie;
  • uitstekende communicatie- en onderhandelingsvaardigheden;
  • sterke technische kennis van fastening-producten en automatiseringssystemen;
  • een bewezen trackrecord in het behalen van verkoopdoelstellingen en het opbouwen van klantrelaties;
  • de nodige resultaatgerichtheid en proactiviteit;
  • zeer goede kennis van Nederlands, Engels en Frans;
  • de bereidheid om op sporadische basis te reizen. 

Location

Belux

Apply for this job!
Apply for this job!
Organization

Stanley Black & Decker

Stanley Black & Decker is ’s werelds grootste en meest toonaangevende producent en leverancier van elektrisch- en handgereedschap en accessoires. Sinds de oprichting in 1843 is het doel van de organisatie heel simpel geweest: zorgen voor hulpmiddelen en oplossingen die het leven makkelijker maken. Met producten die in meer dan 100 landen te verkrijgen zijn, is Stanley Black & Decker vandaag de dag een gevestigde naam in de markt en een fabrikant van kwaliteitsproducten. De organisatie is beursgenoteerd en dé absolute marktleider. Stanley Black & Decker kent een sales & marketing gedreven karakter.
 
De Benelux organisatie telt ongeveer 140 medewerkers. Stanley Black & Decker is uniek en kent een rijke geschiedenis die teruggaat tot 1843. De kern-waarden: integriteit, verantwoordelijkheid, respect, snelheid, flexibiliteit, visie en grenzeloosheid staan voor vooruitstrevend zijn in een omgeving van constante innovatie en positieve verandering. Stanley Black & Decker levert hulpmiddelen, diensten en oplossingen die in de hele wereld tellen op momenten wanneer het er echt toe doet. Dit houdt in dat het handhaven van de hoogste normen noodzakelijk is.
 

Job description

Je beheert jouw Area, gebaseerd op een regionaal plan dat onder andere het volgende omvat:

  • Je legt commerciële bezoeken af in de winkels en (zelfstandige) dealers in jouw regio.
  • 40% van je klanten situeren zich in Antwerpen, 25% in Brussel, 20% Oost-Vlaanderen en 15% Vlaams-Brabant. Je woont bijgevolg bij voorkeur in de regio Mechelen.
  • Je volgt het omzetplan op per afzonderlijke winkel en je neemt commerciële initiatieven om de beoogde groei te behalen.
  • Voor de top 3 retailers leg je een speciale focus, gebaseerd op het key account plan.
  • Je maakt je eigen planning en stelt daarbij de juiste prioriteiten.
  • Je onderhoudt een uitstekende relatie met eigenaren, store managers, departement verantwoordelijken en verkopers.
  • Op wekelijkse basis rapporteer je over de ontwikkelingen in jouw area, daarbij geef je inzicht in de concurrentie en nieuwe opportuniteiten.
  • Je volgt maandelijks je cijfers op vs. target en je anticipeert op eventuele tegenvallers.
  • Je beheert promotionele investeringen per winkel, volgens het strategisch plan.
  • Je vergroot het aantal meters visibiliteit per winkel door de juiste commerciële argumenten te gebruiken.
  • Je zorgt ervoor dat de merchandising in alle winkels op orde is.
  • Op regelmatige basis verzorg je trainingen aan het winkelpersoneel, bijvoorbeeld als er productvernieuwingen zijn of wanneer je merkt dat de verkoopcijfers tegenvallen.
  • Je zorgt ervoor dat de gehanteerde prijzen in lijn zijn met de strategie van Stanley Black & Decker.
  • Je begrijpt de dynamiek en aanpak van de verschillende winkels: de do’s en dont’s in centraal aangestuurde organisaties of bijvoorbeeld de dynamiek van franchisers en zelfstandigen.

Job criteria

Als Area Manager Consumer beschik je over:

  • een commerciële achtergrond in B2C of B2B;
  • een aantal jaar ervaring binnen retail of commerciële ervaring; 
  • affiniteit met techniek;
  • cijfermatig inzicht;
  • bachelor diploma of gelijkwaardig door ervaring;
  • minimaal 1-2 jaar werkervaring in een technisch- commerciële functie;
  • passie voor technische producten;
  • goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, daarnaast is ook kennis van het Frans zeker een plus;
  • kennis van MS office;
  • een geldig rijbewijs.
 
Als Area Manager Consumer ben jij:
  • een uitstekende onderhandelaar;
  • sterk in het bouwen van relaties;
  • iemand die probleemoplossend te werk gaat en prioriteiten kan stellen;
  • leergierig en iemand die de productontwikkelingen van Stanley Black & Decker en de concurrenten op de voet volgt;
  • iemand die onder druk kan werken en zich niet laat afschrikken door sales targets;
  •  iemand die geen 9 to 5 mentaliteit heeft en bovenal een doorzetter. 

Location

Antwerpen - Brussel - Oost-Vlaanderen - Vlaams-Brabant

Apply for this job!
Apply for this job!
Organization

Volvo Trucks Belgium

Volvo Bus Belgium, als divisie van de Volvo Group Belgium NV, bedient de Belgische markt voor Volvo Bus Corporation. Vanuit het kantoor in Brussel werkt een toegewijd team aan het ontwikkelen en implementeren van totaaloplossingen voor het vervoeren van passagiers op de meest veilige, energiezuinige en duurzame manier. 

Job description

  • Je organiseert en geeft technische opleidingen voor bussen aan ons servicenetwerk met een forse nadruk op praktijkoefeningen. Deze opleidingen kunnen klassikaal zijn maar ook online voor bepaalde thema’s.
  • Je zorgt ervoor dat de laatste technologische trends binnen Volvo Buses ingewerkt worden in de opleidingen en trainingspaden voor het servicenetwerk.
  • Je geeft eveneens algemene werkproces gerelateerde trainingen aan het servicenetwerk.
  • Je zorgt voor een objectieve evaluatie van de competenties van de deelnemers na afloop van de opleiding.
  • Je bepaalt mee de trainingsplannen in functie van de noden van het servicenetwerk en van de inbreng van Volvo Buses’ nieuwigheden.
  • Je garandeert de kwaliteit van de opleidingen en via die weg ook de klantentevredenheid.

Job criteria

  • Je hebt een Bachelor diploma in een technische richting en bezit een gedegen pedagogische kennis alsook goede people skills.
  • Je bent gepassioneerd door de automotive techniek.
  • Je bent perfect tweetalig Frans/Nederlands en je beschikt over een vlotte kennis van het Engels.
  • Je kan je kennis goed overbrengen op een aangename en geanimeerde manier en begrippen zoals “kwaliteit” en “win-win” zijn je zeker niet onbekend.
  • Een uitstekende kennis van MS Office (goede kennis Powerpoint, Word, digitale tools, Microsoft Teams….) is eveneens een must.
  • Je bent diplomatisch, organisatorisch nauwgezet, beschikt over goede people skills en weet je aan te passen aan verschillende gesprekspartners.
  • Luisteren naar interne stakeholders en het bieden van oplossingen en ondersteuning zie je als een uitdaging.


Location

Brussel

Apply for this job!
Apply for this job!
Organization

Van Hove Garages

Bestelwagens, trucks en bouwvoertuigen die onze klanten blindelings vertrouwen: dat is waar wij al meer dan 50 jaar voor gaan. Van Hove Garages is een vaste waarde in de transportwereld. Klanten kloppen bij ons aan voor de complete range Renault Trucks voertuigen: van de Renault Master tot de zwaarste bouwvoertuigen. Met 4 Renault Trucks vestigingen in Berlaar, Wommelgem, Herent en Kruibeke biedt Van Hove Garages voertuigen aan in een zeer ruime regio. Net zoals onze uitgebreide service. Zo houden wij ons ook bezig met trailer-, laadklep- en tachoservice. Tevens voeren wij carrosseriewerkzaamheden uit en heeft onze vestiging in Kruibeke een technische keuring op de site. Als extra service is er ook nog Van Hove Mobiel, dat instaat voor de verhuur van minibussen, bestelwagens, vrachtwagens en trekkers op korte en lange termijn.

Job description

  • Je beheert de bestaande klantenrelaties en je gaat op zoek naar nieuwe klanten in de regio Antwerpen.
  • Je begeeft je dagelijks op de baan voor prospectie.
  • Je adviseert klanten bij de keuze van een passende transportoplossing (voertuig of bestelwagen, opbouw, servicecontracten, ...) en bouwt zo een lange termijnrelatie uit met je klanten.
  • Je bent verantwoordelijk voor het volledige verkoopproces.
  • Je beheert je eigen agenda en je bent verantwoordelijk voor je eigen administratie (opmaak offertes, bestelbonnen, …).
  • Je bent bereid om deel te nemen aan beurzen en evenementen.
  • Je bent actief in de B2B omgeving. 

Job criteria

  • Je hebt een bachelor diploma of gelijkwaardig door ervaring.
  • Je hebt reeds meerdere jaren commerciële ervaring en bij voorkeur ben je thuis in de automobielbranche, rollend materiaal of investeringsgoederen.
  • Je bent gedreven, dynamisch en resultaatgericht.
  • Je kan oplossingsgericht denken.
  • Je kan perfect schriftelijk en mondeling communiceren in het Nederlands.
  • Je bent computervaardig.
  • Je bent in het bezit van een geldig rijbewijs B.
  • Je woont in de omgeving van Antwerpen.
  • Je hebt ervaring met prospectie.

Location

Antwerpen

Apply for this job!
Apply for this job!
Organization

Talpa eCommerce

Werken bij Talpa eCommerce is leuk en uitdagend! Wij zijn een internationale, data-driven e-commercespeler in de vrijetijds-, retail- en reissector. Met de veilingsites VakantieVeilingen, VavaBid, Aladoo en Slajeslag en de dealsite Actie van de dag maakt Talpa eCommerce online shoppen leuker en spannender voor consumenten in België, Nederland en Duitsland. 
 
Via onze platformen bieden wij onze klanten vrijetijd gerelateerde producten en alles waar zij met een voucher terecht kunnen: van dierentuinen en pretparken, tot wellness centra, theaters, festivals, weekendjes weg en complete vakanties. Wij maken gebruik van big data en market intelligence om de juiste producten op de juiste momenten onder de aandacht te brengen. Zo creëren wij nieuwe verkoopkanalen voor onze partners: topmerken uit de vrijetijds-, retail- en reiswereld. 

Ons unieke veilingmechanisme is een onderscheidende fun-factor (gamification) in de e-commerce markt. Door een verrassend aanbod tegen een scherpe prijs aan te bieden, scoren onze klanten altijd een goede deal of bepalen zij zelf de prijs (dynamic-pricing). 

Met 1 miljoen biedingen per maand is VakantieVeilingen.be het grootste veilingplatform van België in de vrijetijdssector. Wij werken met een jong en enthousiast team vanuit het Meet District in de Ghelamco arena in Gent. Work Hard, Play Hard is ons motto! Nood aan pauze? Daag je collega’s uit voor een spelletje pingpong of loop even naar koffiebar. Oh en op vrijdag trekken we al eens graag een flesje cava open. 

Job description

Jij bent een commerciële dealmaker in de vrijetijds- en reissector. Je weet partners in deze branche samen met je team proactief te benaderen en door middel van consultative selling, commerciële win-win situaties te creëren voor Talpa eCommerce, de consument en de partners. Je werkt aan het opbouwen van duurzame relaties met zowel bestaande als nieuwe partners zonder daarbij de commerciële korte-termijn doelstellingen uit het oog te verliezen. Je weet wat er speelt in de markt, begrijpt de uitdagingen van onze partners en weet daar passende oplossingen voor te bieden. Complexe salestrajecten zie je als een uitdaging. 


Waar kom je terecht en wat zijn jouw werkzaamheden? 

Talpa eCommerce maakt online shoppen leuker en spannender met haar aanbod van veiling- en deal sites in België, Nederland en Duitsland. 

Als Sales Manager België realiseer je strategische partnerships met grote partners in de Belgische Travel, Leisure & Entertainment markt en weet je het salesproces en –team naar een hoger niveau te tillen zowel voor nationale merken als lokale partners. 

Onze medewerkers krijgen (en nemen) veel verantwoordelijkheid. Met een nuchtere kijk en een no-nonsense aanpak gaan we samen vastberaden voor groei. De sfeer is los en gemakkelijk met een sterke teamgeest zonder “negen tot vijf mentaliteit”. Iedereen heeft zijn/haar eigen kwaliteiten en weet deze direct in te zetten als onderdeel van het team. We vragen veel van onze medewerkers: creativiteit, dynamiek, kennis en inzet. Maar we geven er ook veel voor terug, want #togetherweplaytowin. 

Als Sales Manager België rapporteer je aan de Commercial Director en vorm je samen met de Sales Manager Nederand (leisure markt NL) en de Manager Buying & Supply Chain (inkoop fysieke producten) het commerciële managementteam. Je bent verantwoordelijk voor alle B2B Sales activiteiten op de Belgische Travel, Leisure & Entertainment markt en bepaalt samen met je collega's uit het commerciële MT een succesvolle sales strategie voor deze markt. Je geeft leiding aan het Belgische sales team (+/- 5 FTE). 

Je gaat voor het benutten van kansen en bent target-gedreven, creatief, ondernemend, overtuigend en een echte netwerker. Je blinkt uit in consultative selling en zo stuur je je team resultaatgericht en doeltreffend richting de vooropgestelde doelstellingen. Je leidt en ontwikkelt het jonge, ambitieuze sales team. 

Samen met de afdelingen Category & Operations (assortiment) en Marketing (B2C) ben je verantwoordelijk voor de successen rondom alle veilingen en deals. Op onze platformen draait om verrassende en goede content. Zo voelt iedereen zich een winnaar. 

Job criteria

Strategisch en commercieel ingesteld zijn is een must. Net als je ondernemende capaciteiten om samen met jouw team succesvol te zijn. Je krijgt en neemt de eindverantwoordelijkheid voor een afdeling waar meteen duidelijk wordt wat de resultaten zijn van goede onderhandelingen en consultative selling in de resultaten van de veilingen en deals. 

 
Verder heb je: 

  • Minimum bachelor denk- en werkniveau;  
  • 5-10 jaar relevante werkervaring in een zelfstandige commerciële functie;  
  • 2-3 ervaring in het aansturen van een sales team 
  • Ervaring met complexe/strategische sales trajecten 
  • Bij voorkeur ervaring en een netwerk in de Leisure branche;  
  • Je bent vlot tweetalig (NL/FR) in gebruik en Engels schrikt je niet af;  
  • Je wordt sterk gedreven door het behalen van commerciële resultaten;  
  • Je toont initiatief en bent overtuigend;  
  • Je hebt een aantoonbaar track record in consultative selling en new business development;  
  • Je voelt je thuis in een snel veranderende omgeving.  
  • Je bent gewend om zelfstandig te werken maar bent ook zeker een team player;  
  • Je hebt een rijbewijs 

Wat krijg je ervoor terug? 

  • Een prachtige uitdaging om onze E-commerce business verder te laten groeien; 
  • Natuurlijk word je maandelijks beloond met een goed salaris; 
  • Een goede bonusregeling; 
  • Maaltijdcheques en hospitalisatie verzekering  
  • Een bedrijfswagen en tankkaart 
  • Een veelzijdige, afwisselende functie met enthousiaste collega's, in een leuke veranderingsgerichte organisatie; 
  • Volop mogelijkheden om je te blijven ontwikkelen, onder andere via de Talpa Academy en individuele trainingen; 
  • Leuke team building activiteiten. Die zijn trouwens geheel vrijblijvend. Ben je erbij? Leuk! Liever niet? Geen punt, we waarderen ieders keuze.

Location

Gent

Apply for this job!
Apply for this job!
Organization

Talpa eCommerce

Werken bij Talpa eCommerce is leuk en uitdagend! Wij zijn een internationale, data-driven e-commercespeler in de vrijetijds-, retail- en reissector. Met de veilingsites VakantieVeilingen, VavaBid, Aladoo en Slajeslag en de dealsite Actie van de dag maakt Talpa eCommerce online shoppen leuker en spannender voor consumenten in België, Nederland en Duitsland.

Via onze platformen bieden wij onze klanten vrijetijd gerelateerde producten en alles waar zij met een voucher terecht kunnen: van dierentuinen en pretparken, tot wellness centra, theaters, festivals, weekendjes weg en complete vakanties. Wij maken gebruik van big data en market intelligence om de juiste producten op de juiste momenten onder de aandacht te brengen. Zo creëren wij nieuwe verkoopkanalen voor onze partners: topmerken uit de vrijetijds-, retail- en reiswereld.

Ons unieke veilingmechanisme is een onderscheidende fun-factor (gamification) in de e-commerce markt. Door een verrassend aanbod tegen een scherpe prijs aan te bieden, scoren onze klanten altijd een goede deal of bepalen zij zelf de prijs (dynamic-pricing).

Met 1 miljoen biedingen per maand is VakantieVeilingen.be het grootste veilingplatform van België in de vrijetijdssector. Wij werken met een jong en enthousiast team vanuit het Meet District in de Ghelamco arena in Gent. Work Hard, Play Hard is ons motto! Nood aan pauze? Daag je collega’s uit voor een spelletje pingpong of loop even naar koffiebar. Oh en op vrijdag trekken we al eens graag een flesje cava open.  

Job description

Ben jij een commercieel talent en heb je een frisse kijk op sales? Wil je je verder ontwikkelen en leren van collega’s? Vind je het fijn om bij het uitbouwen van een nieuw concept betrokken te zijn? Het kan als New Business Developer bij Talpa eCommerce in Gent. Hier realiseer je nieuwe lokale partnerships en dat doe je voor bekende sites als VakantieVeilingen, VaVaBid en ActievandeDag, en met hééééééél België als jouw marktpotentieel.

Waar kom je terecht en wat zijn jouw werkzaamheden?

Mooie lokale partnerships binnen de categorieën als Restaurants, Wellness , Hotels en later ook andere leisure categorieën. Die realiseer jij door te bouwen aan ons nieuwe concept Going Local, waarin we met lokale partners aantrekkelijke deals opzetten voor onze klanten. Denk aan mooie kortingen op diners en beautybehandelingen, bij onze klanten om de hoek. Deals waar zowel onze klanten als onze partners gelukkig van worden!

Het sales team in Gent is in volle opbouw en zal in de opstartfase - naast jou - bestaan uit een senior sales manager en 4 account managers. Samen met het Belgische marketing en category team, zijn we met een 15 tal enthousiaste talenten verantwoordelijk voor de Belgische resultaten. 

Kenmerkend voor de werksfeer? De lijnen zijn kort en iedereen is makkelijk benaderbaar; ook leden van de directie. We appreciëren een open en directe communicatie. Er is veel ruimte voor humor, we helpen elkaar graag én we dagen elkaar uit.

Een greep uit jouw taken en verantwoordelijkheden zijn:

  • Je weet bestaande en nieuwe lokale partners te overtuigen van de voordelen die samenwerking met ons en onze platformen voor hen met zich meebrengt . Je ziet kansen, neemt eventuele weerstand weg en komt zo tot mooie nieuwe samenwerkingen;
  • Aan de hand van de leadlijst contacteer je prospecten.  Hierbij focus je op het realiseren van meer lokale aanbiedingen/content op onze sites. Staat een prospect open voor een partnership? Dan sluit je telefonisch de deal of bezoek je de partner om de laatste twijfel om tot een succesvolle samenwerking te komen weg te nemen. 
  • Je bent commercieel verantwoordelijk voor het gehele salestraject rondom nieuwe partners;
  • Je steekt energie in de partnerships, beheert zelfstandig deze relaties en bouwt ze uit; 

Job criteria

Wat breng je mee?
Commercieel talent; dat heb jij zeker. Je staat bekend als gedreven en initiatiefrijk. In je gesprekken met (potentiële) partners raak je steeds de juiste snaar en werkt je enthousiasme aanstekelijk. Van de duurzame partnerships en de goede salesresultaten die je zo realiseert, krijg je volop energie. Voor jou is ‘nee’ niet het einde van een gesprek, maar pas het begin.

Verder heb je:

  • Minimum bachelor denk- en werkniveau; 
  • 1-3 jaar relevante werkervaring in new business development/ hunting;
  • Bij voorkeur ervaring en een netwerk in de leisure branche;
  • Je bent vlot tweetalig (NL/FR) in gebruik en Engels schrikt je niet af; 
  • Je wordt sterk gedreven door het behalen van commerciële resultaten; 
  • Je toont initiatief en bent overtuigend; 
  • Je voelt je thuis in een snel veranderende omgeving. 
  • Je bent gewend om zelfstandig te werken maar bent ook zeker een teamplayer; 
  • Je hebt een rijbewijs

Wat krijg je ervoor terug?

  • Een prachtige uitdaging om onze E-commerce business verder te laten groeien;
  • Natuurlijk word je maandelijks beloond met een goed salaris;
  • Aangevuld met een goede bonusregeling;
  • Maaltijdcheques en hospitalisatie verzekering
  • Een bedrijfswagen en tankkaart
  • Een veelzijdige, afwisselende functie met enthousiaste collega's, in een leuke veranderingsgerichte organisatie;
  • Volop mogelijkheden om je te blijven ontwikkelen, onder andere via de Talpa Academy en individuele trainingen;
  • Leuke team building activiteiten. Die zijn trouwens geheel vrijblijvend. Ben je erbij? Leuk! Liever niet? Geen punt, we waarderen ieders keuze;

Is dit een uitdaging waar je enthousiast van wordt? We ontvangen graag je cv en een korte motivatie!

Location

Gent

Apply for this job!
Apply for this job!
Organization

Van Hove Garages

Bestelwagens, trucks en bouwvoertuigen die u blindelings vertrouwt: dat is waar wij al meer dan 50 jaar voor gaan. Van Hove Garages is een vaste waarde in de transportwereld. U klopt bij ons aan voor de complete range Renault Trucks voertuigen: van uw Renault Master tot de zwaarste bouwvoertuigen.
 
Met 4 Renault Trucks vestigingen in Berlaar, Wommelgem, Herent en Kruibeke bieden wij onze voertuigen aan in een ruime regio. Net zoals onze uitgebreide service. Uw wagenpark is bij ons in goede handen.

Job description

Voor onze site te Herent van Van Hove Garages NV gespecialiseerd in verkoop, onderhoud en reparatie van bestel- en vrachtwagens zijn wij op zoek naar een technische bediende voor magazijnbeheer.
 
Jouw takenpakket zal bestaan uit:

  • Het ontvangen van aanvragen voor de het opzoeken en bestellen van onderdelen door technici en/of klanten;
  • Je controleert de magazijnvoorraad en je bestelt indien nodig de juiste onderdelen bij;
  • Het beheren van de magazijnadministratie;
  • De leveringen controleer je nauwkeurig en volg je ten alle tijden op;
  • Je staat in voor het onderhoud van het geautomatiseerd magazijn;
  • Transport voorbereiden van onderdelen naar onze klanten en eigen sites.

Job criteria

  • Je hebt een sterke affiniteit met de autobranche en/of automechanica.
  • Je hebt goede kennis van MS Office.
  • Je bent correct en ordelijk.
  • Je bent bereid om continu bij te leren.
  • Je bent klantvriendelijk en behulpzaam.
  • Je kan zowel zelfstandig als in teamverband werken.
  • Je hebt een goede kennis van Nederlands en Frans. 

Location

Herent

Apply for this job!
Apply for this job!
Organization

Stanley Black & Decker

Stanley Black & Decker is ’s werelds grootste en meest toonaangevende producent en leverancier van elektrisch- en handgereedschap en accessoires onder diverse merknamen. Sinds de oprichting in 1843 is het doel van de organisatie heel simpel geweest: zorgen voor hulpmiddelen en oplossingen die het leven makkelijker maken.
Met producten die in meer dan 100 landen te verkrijgen zijn, is Stanley Black & Decker vandaag de dag een gevestigde naam in de markt en een fabrikant van kwaliteitsproducten. De organisatie is beursgenoteerd en dé absolute marktleider. Stanley Black & Decker kent een sales- & marketinggedreven karakter. De Benelux-organisatie telt ongeveer 130 medewerkers. Stanley Black & Decker is uniek en kent een rijke geschiedenis die teruggaat tot 1843.
De kern-waarden: integriteit, verantwoordelijkheid, respect, snelheid, flexibiliteit, visie en grenzeloosheid staan voor vooruitstrevend zijn in een omgeving van constante innovatie en positieve verandering. Stanley Black & Decker levert hulpmiddelen, diensten en oplossingen die in de hele wereld tellen op momenten wanneer het er echt toe doet. Dit houdt in dat het handhaven van de hoogste normen noodzakelijk is. Lees verder op: http://www.stanleyblackanddecker.com/ .
Eén van de merken van Stanley Black & Decker is Bostitch. Bostitch richt zich naar de eindgebruiker in de industrie met een aanbod van zowel spijkers en nieten in combinatie met de daarvoor geschikte industriële machines. Kijk verder op https://bostitch.eu .

Job description

De Area Manager heeft als doelstelling om in de regio Vlaanderen het commerciële Benelux plan van Stanley Black & Decker verder te ontwikkelen en uit te voeren. Daarbij wordt verwacht dat je bijdraagt aan een continue positieve ontwikkeling van jaarlijkse omzet en winstgevendheid van de business. Je speelt daarbij een cruciale rol in het onderhouden en laten groeien van klantenrelaties in jouw regio. Je beheert jouw Area, gebaseerd op een regionaal plan dat onder andere het volgende omvat:

  • verkoop van outdoor producten van de volgende merken: Wolf Garten, Robomow, Cub Cadet, Dewalt Outdoor, Arnold;
  • je legt commerciële bezoeken af in de winkels en zelfstandige dealers in jouw regio;
  • je volgt het omzetplan op per afzonderlijke winkel en je neemt commerciële initiatieven om de beoogde groei te behalen;
  • voor de top 3 retailers leg je een speciale focus, gebaseerd op het key accountplan;
  • je onderhoudt een uitstekende relatie met eigenaren, store managers, departement verantwoordelijken en verkopers en je begrijpt de dynamiek en aanpak van de verschillende winkels: de do’s en dont’s in centraal aangestuurde organisaties of bijvoorbeeld de dynamiek van franchisers en zelfstandigen;
  • op regelmatige basis rapporteer je over de ontwikkelingen in jouw area, daarbij geef je inzicht in de concurrentie en nieuwe opportuniteiten;
  • je werkt op een constructieve manier samen met jouw belangrijkste interne collega’s, zoals de marketingafdeling, customer service en de Key Account Managers;
  • je volgt maandelijks je cijfers op en je anticipeert op eventuele tegenvallers;
  • je beheert promotionele investeringen per winkel, volgens het strategisch plan en vergroot het aantal meters visibiliteit per winkel door de juiste commerciële argumenten te gebruiken en door shelf planning/remodeling;
  • je zorgt ervoor dat de merchandising in alle winkels op orde is;
  • deelname aan beurzen om onze merken te vertegenwoordigen;
  • op regelmatige basis verzorg je trainingen aan het winkelpersoneel, bijvoorbeeld als er productvernieuwingen zijn of wanneer je merkt dat de verkoopcijfers tegenvallen;
  • je zorgt ervoor dat de gehanteerde prijzen in lijn zijn met de strategie van Stanley Black & Decker. 

Job criteria

Als Area Manager Outdoor ben jij:

  • analytisch sterk;
  • een commercieel talent, een uitstekende onderhandelaar en bovenal een voortreffelijke netwerker;
  • sterk in het bouwen en onderhouden van professionele relaties;
  • iemand die probleemoplossend te werk gaat en je kan prioriteiten stellen;
  • iemand die onder druk kan werken en sales targets schrikken je niet af.
Als Area Manager Outdoor beschik jij over:
  • een hoger diploma (master/bachelor) of gelijkaardig door ervaring;
  • minimaal twee jaar werkervaring in een technisch- commerciële functie;
  • een passie voor technische producten;
  • goede beheersing van Nederlands, kennis van Engels en Frans is een voordeel;
  • een sterke affiniteit met techniek;
  • cijfermatig inzicht;
  • geen 9 tot 5 mentaliteit en je bent een doorzetter;
  • kennis van MS Office en SAP (Sales Force is een voordeel). 

Location

Vlaanderen

Apply for this job!